रविवार, 3 जुलाई 2016 को, तापमान 33 डिग्री सेल्सियस था। डीटीएस मार्केटिंग सेंटर के सभी कर्मचारी और अन्य विभागों के कुछ कर्मचारी (अध्यक्ष जियांग वेई और विभिन्न मार्केटिंग नेताओं सहित) ने "चलना, पहाड़ चढ़ना, कष्ट सहना, पसीना बहाना, जागना और अच्छा काम करना" थीम पर पैदल ट्रेकिंग की।
इस प्रशिक्षण सत्र का आरंभ बिंदु कंपनी मुख्यालय, डीटीएस फ़ूड इंडस्ट्रियल इक्विपमेंट कंपनी लिमिटेड के कार्यालय भवन के सामने का चौक है; अंतिम बिंदु ज़ुचेंग शहर का ज़ुशान पार्क है, और पहाड़ से नीचे उतरने का सफ़र कुल मिलाकर 20 किलोमीटर से ज़्यादा का है। साथ ही, इस लंबी पैदल यात्रा गतिविधि की कठिनाई को बढ़ाने और कर्मचारियों को प्रकृति के करीब लाने के लिए, कंपनी ने विशेष रूप से ग्रामीण इलाकों के ऊबड़-खाबड़ रास्तों को चुना है।
इस ट्रैकिंग अभ्यास के दौरान, कोई बचाव वाहन नहीं था, और सभी जा रहे थे, कई कर्मचारियों ने सोचा कि वे रुक नहीं सकते, खासकर कुछ कर्मचारियों ने, उन्होंने बीच में ही रुकने का विचार बना लिया था। हालाँकि, टीम के सहयोग और सामूहिक सम्मान को बढ़ावा देने के साथ, प्रशिक्षण में भाग लेने वाले 61 कर्मचारी (जिनमें 15 महिला कर्मचारी भी शामिल थीं) ज़ुशान पर्वत की तलहटी तक पहुँच गए, लेकिन यह हमारे प्रशिक्षण का अंत नहीं है, हमारा लक्ष्य पहाड़ की चोटी पर एक बार में पहुँचने के लिए है। पहाड़ की तलहटी में, हमने एक ब्रेक लिया और यहाँ अपने पदचिह्न छोड़े।
थोड़े समय के विश्राम के बाद टीम ने पर्वतारोहण यात्रा शुरू की; चढ़ाई का रास्ता खतरनाक और कठिन था, हमारे पैर पसीने से तर थे और कपड़े भीग गए थे, लेकिन साथ ही हमें एक ऐसा नजारा देखने को मिला जो कार्यालय में दिखाई नहीं देता था, हरी घास, हरी पहाड़ियाँ और सुगंधित फूल।
साढ़े चार घंटे के बाद, हम अंततः पहाड़ की चोटी पर पहुँच गये;
पहाड़ की चोटी पर प्रशिक्षण में शामिल सभी लोगों ने कंपनी के बैनर पर अपना नाम छोड़ दिया है, जिसे कंपनी हमेशा संजो कर रखेगी।
उसी समय, पहाड़ पर चढ़ने के बाद, राष्ट्रपति जियांग ने भी भाषण दिया। उन्होंने कहा: "हालाँकि हम थके हुए हैं, पसीना बह रहा है, हमारे पास खाने-पीने के लिए कुछ नहीं है, फिर भी हमारा शरीर स्वस्थ है। हमने साबित कर दिया है कि कड़ी मेहनत से कुछ भी असंभव नहीं है।"
पहाड़ की चोटी पर लगभग 30 मिनट आराम करने के बाद, हम पहाड़ से नीचे उतरने के लिए सड़क पर चल पड़े और दोपहर 15:00 बजे कंपनी में वापस आ गए।
पूरी ट्रेनिंग प्रक्रिया को याद करते हुए, कई तरह की भावनाएँ थीं। रास्ते में, गाँव की एक महिला ने पूछा कि इतनी गर्मी में क्या किया, थक गए और बीमार हो गए तो क्या किया; लेकिन हमारे सभी कर्मचारी बस मुस्कुराए और आगे बढ़ते रहे। हाँ, क्योंकि इसका थकान से कोई लेना-देना नहीं है। हमें बस स्वीकृति चाहिए और खुद को साबित करना चाहिए।
कंपनी से झुशान तक; गोरी त्वचा से लेकर टैन होने तक; संदेह से खुद को पहचानने तक; यह हमारा प्रशिक्षण है, यह हमारी फसल है, और यह डीटीएस की कॉर्पोरेट संस्कृति को भी दर्शाता है, काम करना, सीखना, प्रगति करना, बनाना, कटाई करना, खुश रहना, साझा करना।
उत्कृष्ट कर्मचारी और उत्कृष्ट कंपनियाँ ही होती हैं। हमारा मानना है कि ऐसे मेहनती और निरंतर कर्मचारियों के समूह के साथ, डीटीएस भविष्य की बाज़ार प्रतिस्पर्धा में अजेय और अजेय रहेगा!
पोस्ट करने का समय: जुलाई-30-2020